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3年後,你的工作還在嗎?


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商 品 介 紹 :

3年後,你的工作還在嗎?

書籍簡介:
千萬人氣部落格「專案管理的生活思維」格主,聯手傳授小上班族如何跳級升等人生勝利組!
廣大的上班族們,請試想像一下以下的畫面:
每天默默加班領死薪水,不時帶著鋼盔苦苦往前衝?
老是搞不定老闆的方向,咬牙苦撐?
在職場中,你總是不斷地重覆瞎忙!
3年後的你,會是什麼樣子?
30歲的你,薪水跟10年前一樣?
40歲的你,升遷無望,薪資不漲?
你想改變現狀?該如何啟動?
當螺絲釘?還是挑大樑?請重新審視自己的職場價值力!
學不會管理自己只能被管理!發現「自身職能」很重要!
幾個測驗,重點提示,讓你重新搞懂未來職場方程式。

隨著時代快速變化,大企業崩解,就業市場已經進入混戰時期。
用汀狙恁B取得高學歷,不再是領高薪、進熱門產業的優先門票。
你要的是人生職能重新抓周!
快速建立三種新時代的新職能思維和能力,迎接未來的世界!
絕對技能的工匠值
整合資源的總管值
掌握市場的行腳商人值
3種未來最受歡迎的價值員工,你Update成奶F嗎?
本書教你,3年價值型員工養成計劃:
@Step by Step重新認清自己真正的職場戰力特質
@3種職能的策略、心態、與人際關係建立法,一次學會
@3種特質合體 = 組成最小戰鬥核心團隊
@5個步驟,找出你內在的職場需求
@3年內扎實累積實力計劃表

書籍目錄:
目錄
作者序:三年一變遷,人生GPS別迷航!
輯一:現況分析
六七年級的困境與對策

輯二:自我狀態的判斷與解決方案
找出優勢,我還能撐多久?
「知覺價值」的11個進化階段
最小戰鬥單位的轉職路線圖
我的最小戰鬥單位,目前強度如何?
關於公平這檔事……
說起個人品牌,您正是最佳代言人
別成為不敢要、不願賭卻又不服氣的職場魯蛇

輯三:策略、心態與人際關係建立法
人多的地方不要去 (特別寫給還在學的讀者看)
在資訊爆炸的年代,年輕人該如何對應?
剛進新公司別瞎忙,先做好這七件小事
我很菜,但我想做管理,這樣OK嗎?
職場自由之道 : 第一天就為離開做好準備
鬼洗牛仔褲
你是「預言者」嗎?
工程師,你真的該來學管理
五星級飯店行政主廚與你分享的四個職場秘密
好PM也會是個好?

作者簡介
張國洋 Joe Chang
當過工程師、Pre-sale、專案經理、某文創集團中央PMO副總。近年來協助多家上市上櫃公司導入企業專案管理資訊系統〈EPPM〉,擅長專案治理、流程設計、與邏輯思考。目前為識博管理顧問執行長、「專案管理生活思維」部落格版主、以及《專案管理雜誌》的專欄作家。著有《愛情市場學》《PMP後,你下一步的養成計畫》電子書,合著《沒了名片,你還剩下什麼?》
姚詩豪 Bryan Yao
當兵時被派到金門和老外一起掃雷,從此成為「專案控」,熱愛和各國團隊一起打拼的感覺!參與的專案中,軟的有軟體、硬的有模具、地上有高鐵,地下有捷運。曾任紐約市環保署及百大企業的顧問。「用管理思維來豐富生活」是他近年的研究主軸,文章多發表於「專案管理生活思維」網站並常轉載於商周、東森等電子媒體。合著《沒了名片,你還剩下什麼?》

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國賓打造高球曙U 美式用懋s體驗

(中央社記者魏紜鈴台北8日電)台北國賓大飯店日前重新裝修明園西曙U,打造「高爾夫球風格曙U」,門口設有兒童推推樂,兒童推桿3次進洞一次,就可享兒童免費用擬u惠。台北國賓大飯店的明園西曙U,菜色風格除融合中西式自助嚏B日本料理外,更集結各國特色懦撲]計與料理手法,呈現多元菜式與道地異國佳餚。飯店業者為提供顧客更優質的用屨~質及懦憚A務,日前進行曙U裝修,延續國賓大飯店所屬仰德集團長期支持台灣高爾夫球的推廣及培養優秀高爾夫球選手的概念,融合各項高爾夫球相關元素於曙U。除牆面以高爾夫球名將及球場照片裝飾外,擢i運用高爾夫球Tee造型花器巧妙佈置,甜點擢i則鋪上猶如高爾夫球場的人工綠草皮,曙U門口更設置推桿練習器供用嬤鉞ㄗ洏峞C推出的「兒童推推樂」,於午晚懂薇滮H同行攜兒童用嚏A兒童體驗推桿3次進洞1次,就可享兒童免費用擬u惠。即日起至8月30日止,每週六日午晚嶽优q推出「魔幻豔夏」活動,有精彩桌邊魔術,魔術師會在曙U與客人近距離互動及表演精彩魔術,讓顧客在享用美食之餘,也可感受魔幻歡樂氛圍,渡過美好週末。此外,重新規劃的取尷韃﹛A包含繽紛時蔬沙拉吧、壽司日料區、香煎鐵板區、現切爐烤區、熱食區、法式手工甜點區及口味多樣的哈根達斯冰淇淋等,皆展現全新面貌。菜色也全面升級,新增現拌沙拉區、熱炒區、開放式飲料櫃,午晚懂蟋L限供應健康鮮榨果汁。調整後的菜色內容,匯集國賓大飯店粵菜、川菜、A Cut牛排館、le bouquet繽紛蛋糕房的特色擢I。1040808

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